摘要： 您好,今天小編胡舒來為大家解答以上的問題。公務員參照管理是公務員嗎，參照公務員管理與公務員的區別相信很多小伙伴還不知道,現在讓我們一起來看看吧！1、編制不同公務員是行政編，參公和事...

您好,今天小編胡舒來為大家解答以上的問題。公務員參照管理是公務員嗎，參照公務員管理與公務員的區別相信很多小伙伴還不知道,現在讓我們一起來看看吧！

1、編制不同公務員是行政編，參公和事業單位是事業編，但公務員與參公待遇是一樣的，事業編與前兩者在身份與性質有著本質的區別。

2、2、晉升空間不同參公的事業編和公務員都屬于國家財政同一撥款，幾乎在薪酬福利上沒有差別，然而一般來講參公單位比黨政機關的規格要低，晉升空間可能不如公務員大。

3、3、檔次不同然而一般來講參公單位比黨政機關的規格要低，一句話公務員是行政編制度。

4、參照公務員是跟公務員待遇接近的事業編。

5、擴展資料：“參公管理”即參照公務員法管理，參照公務員法管理的（機關）單位中除工勤以外的管理人員稱為參照公務員管理機關（單位）工作人員。

6、《公務員法》第一百零六條法律、法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位中除工勤人員以外的工作人員，經批準參照《公務員法》進行管理。

7、因此，參公身份，是事業編制，不是行政編制。

8、除了編制不一樣，在錄用、晉升、考核、離退等方面都是和公務員一樣的。

9、公務員全部使用行政編制(政法專項編制)，但絕大部分參公(另有極少部分參照公務員管理的群眾團體如總工會、共青團、婦聯等使用行政編制)和普通事業單位是事業編制，普通事業編制與行政編制(政法專項編制)在編人員身份與性質有著本質的區別，普通事業編制在編人員需經過考試才能調入參公單位和黨政機關，而公務員和通過考錄的參公人員是可以相互調動的。

10、參考資料：百度百科—參公管理。

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